đ Pourquoi jâai choisi de mettre lâĂ©cologie au cĆur du coaching ?
Une conviction personnelle avant tout
Je fais partie de celles et ceux qui croient profondĂ©ment que lâentreprise a un rĂŽle clĂ© Ă jouer dans la transition Ă©cologique et sociale.
En crĂ©ant ECO COACHING đđ±, je nâai pas voulu seulement proposer du conseil ou des diagnostics RSE : jâai voulu mettre lâhumain et la planĂšte au centre de lâaccompagnement.
Pourquoi ? Parce que jâai vu trop de dirigeants stressĂ©s par la « RSE obligatoire », trop dâĂ©quipes dĂ©motivĂ©es face Ă des dĂ©marches vĂ©cues comme un poids.
Moi, je crois quâau contraire, la RSE peut devenir une source dâĂ©nergie positive, de cohĂ©sion et de sens.
đ± LâĂ©cologie appliquĂ©e au coaching : ça veut dire quoi ?
Mettre lâĂ©cologie au cĆur du coaching, câest accompagner les dirigeants et leurs Ă©quipes avec une approche douce, rĂ©aliste et progressive.
â Pas de pression.
â Pas de culpabilisation.
âïž Mais une dĂ©marche constructive, qui sâadapte au rythme de chaque PME.
ConcrĂštement, jâaide les entreprises Ă :
đ± Faire leur premier diagnostic RSE sans se perdre dans la complexitĂ©.
đ± Construire une stratĂ©gie adaptĂ©e Ă leur taille et Ă leurs enjeux.
đ± Sensibiliser et former leurs Ă©quipes de façon ludique et engageante.
đ± Renforcer le leadership des dirigeants grĂące Ă un coaching professionnel orientĂ© vers lâimpact positif.
đ Pourquoi câest essentiel pour les PME ?
Beaucoup pensent encore que la RSE est réservée aux grands groupes. Faux ! Les PME ont une force incroyable : leur agilité.
La RSE leur permet de :
đ Attirer et fidĂ©liser les talents qui recherchent du sens au travail.
đ RĂ©duire certains coĂ»ts (Ă©nergie, dĂ©placements, gaspillage).
đ Gagner en image et en crĂ©dibilitĂ© auprĂšs des clients et partenaires.
đ Anticiper les rĂ©glementations et prendre une longueur dâavance.
Et surtout : une entreprise qui sâengage gagne en cohĂ©sion et en motivation interne.
đĄ Mon rĂȘve (et ma mission)
Je rĂȘve dâun monde oĂč chaque PME, mĂȘme la plus petite, ose sâengager sans peur dans la transition Ă©cologique et sociale.
OĂč la RSE nâest plus vue comme une contrainte, mais comme un chemin enthousiasmant.
Et jâaccompagne chaque dirigeant avec bienveillance pour que ce rĂȘve devienne concret, pas Ă pas.
đ€ Et vous ?
Et si vous faisiez le premier pas vers une RSE sereine, positive et adaptée à votre PME ?
đ Je vous propose de commencer simplement, par un diagnostic RSE Ă votre rythme, sans pression.