Les avantages business de la RSE đŸŒ±

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Julie Garnier
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Parce que "Etre coach" c'est avant tout ĂȘtre dans une dĂ©marche de dĂ©veloppement continue, je te remercie chaleureusement RaphaĂ«lle ! Pour m'avoir accompagnĂ© sur le magnifique chemin de la libĂ©ration, m'avoir poussĂ© dans mes retranchements personnels et ainsi, m'avoir propulsĂ© dans la continuitĂ© de mes propres objectifs et challenges ! RaphaĂ«lle... juste MERCI !
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Sophie Inard
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le coaching avec Raphaëlle m'a fait le plus grand bien déjà en une séance !! Raphaëlle fait preuve d'une grande écoute et bienveillance et sait s'adapter tout de suite / comprend trÚs bien ce qui est parfois caché derriere les mots. Merci !
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Christelle Therouse
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Raphaëlle explique trÚs bien et reste trÚs calme. Elle prend son temps et ses conseils sont pertinents. Je recommande vivement!
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Audrey Tinomano
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Raphaëlle est vraiment top! J'ai pu participer à un coaching en groupe et c'était vraiment bien adapté car j'ai besoin d'échanger et d'apprendre de l'expérience et du savoir du groupe. J'ai pu travailler mon oral avec plus ou moins d'appréhension mais je l'ai fait!! Je recommande++++
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Martine Remy
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Les séances de coatching collectif furent pour moi une trÚs belle expérience de partage et m'ont permis de mieux appréhender les événements à venir. Le travail de groupe m'a redonné de l'énergie et du recul. Raphaëlle est une coatch trÚs bienveillante, qui vous amÚne à L'essentiel avec méthode et beaucoup de bons conseils. Je vous la recommande vivement.
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Warotaure mississipi
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Coaching collectif en petit comité, Raphaëlle aura su créer une dynamique bienveillante et constructive autour des objectifs personnalisés, nous faire sortir de notre zone de confort, travailler sur la projection, l'expression, structurer nos idées. Un grand merci à Raphaëlle et au groupe qui aura su confirmer la bienveillance et l'aspect de l'intelligence collective. Eric Hoarau, Projet Set&Much
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Valérie Muller
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Coach au top. Je recommande Raphaëlle qui accompagne avec beaucoup de bienveillance et de compétences
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Muriel Flamant
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Bravo, c'est une aide positive qui m'a permis d'avancer. N'hésitez pas à faire appel à Raphaëlle
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Nathalie Zaug
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Raphaëlle est une personne trÚs agréable, souriante, à l'écoute et d'une grande aide et de conseils concernant mes doutes pour mon avenir. J'attends toujours avec impatience nos rendez-vous et j'en repars toujours trÚs satisfaite
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Elisabeth Mertz
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RaphaĂ«lle Welschinger est trĂšs pro et dans le mĂȘme temps trĂšs cordiale. Son accompagnement est efficace, je recommande chaudement ses services.

🌿 RSE & Business : Le Duo Gagnant Que Votre Entreprise Ne Peut Plus Ignorer

 

Pendant longtemps, la RSE (ResponsabilitĂ© SociĂ©tale des Entreprises) a Ă©tĂ© perçue comme une contrainte, un coĂ»t, voire une “case Ă  cocher”. Pourtant, les temps changent. Et aujourd’hui, intĂ©grer la RSE, c’est non seulement faire le bien, mais aussi faire mieux du business. Voici pourquoi :

 

🍀 1. Les consommateurs veulent du sens, pas juste des produits

Les chiffres parlent d’eux-mĂȘmes :

đŸŒ± 73 % des consommateurs prĂ©fĂšrent acheter auprĂšs d’une marque engagĂ©e.

đŸŒ± 60 % sont prĂȘts Ă  payer plus cher pour un produit Ă©thique.

 

Source : étude Nielsen, 2024.

 

Autrement dit, la RSE n’est plus un “plus” : c’est un critĂšre d’achat. Les entreprises qui ne s’adaptent pas risquent l’indiffĂ©rence — voire le boycott. Les autres crĂ©ent de la prĂ©fĂ©rence, de la fidĂ©litĂ©, et donc de la croissance.

 

 

🍀 2. Attirer (et garder) les meilleurs talents

Les jeunes gĂ©nĂ©rations ne veulent plus seulement un job. Elles veulent du sens, de l’impact, des valeurs partagĂ©es.

Une entreprise engagée réduit de 50 % son turnover.

 

đŸŒ± 80 % des salariĂ©s se disent plus motivĂ©s lorsqu’ils travaillent pour une entreprise responsable.

 

Source : Deloitte Millennial Survey, 2023.

 

Et si la RSE devenait votre meilleur levier de recrutement et de fidélisation ?

 

 

🍀 3. La RSE, un booster de performance financiùre

 

❌ Non, la RSE ne coĂ»te pas.

☑ Elle rapporte.

 

đŸŒ± Les entreprises avec une politique RSE forte performent 25 % mieux en Bourse que la moyenne.

đŸŒ± Elles sont aussi plus rĂ©silientes face aux crises et aux risques juridiques, rĂ©putationnels ou opĂ©rationnels.

 

Source : Harvard Business Review, ESG Performance 2023.

 

☑ Conclusion ? La RSE, c’est bon pour la planĂšte, bon pour vos Ă©quipes
 et bon pour vos rĂ©sultats.

 

 

 

🍀 Être responsable, c’est ĂȘtre performant

 

La RSE n’est plus une option. C’est un pilier stratĂ©gique. Un facteur de compĂ©titivitĂ©. Un moteur de transformation.

 

đŸŒ± MoralitĂ© : intĂ©grer la RSE, ce n’est pas juste “ĂȘtre gentil”, c’est aussi ĂȘtre intelligent.

 

👉 Et vous ? OĂč en est votre entreprise ? Êtes-vous prĂȘts Ă  faire de la responsabilitĂ© votre avantage concurrentiel ?

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